崗位職責
1、負責員工的招聘、入職、培訓、人事調(diào)動、離職等手續(xù),建立人事檔案。熟知員工個人能力,輔助領(lǐng)導合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等;
2、負責員工轉(zhuǎn)正后社會保險投保、申報,公司社保基數(shù)申報、調(diào)整、年檢等工作,及時掌握國家相關(guān)法律法規(guī)政策;
3、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續(xù);
4、熟悉行政部其他崗位工作,必要時替崗;
5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
任職要求
1、年齡25—40歲;大專以上學歷。
2、有行政和人事工作經(jīng)驗。
3、工作細致、認真、有責任心,較強的文字撰寫能力,較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力;
4、熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
工作地址:遼寧省鞍山市海城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)(海城當?shù)貎?yōu)先考慮)
工資待遇:2400—2600元/月,五險,單休,法定假日